职位详情
公司信息
仓库经理
2024-11-275000~10000元/月
工作地区：东莞
年龄要求：25-45岁
性别要求：不限
学历要求：高中
工作经验：3-5年
招聘人数：1人
职位类别：招聘仓库管理
福利待遇：
年终奖
包工作餐
有补助
交通补助
压力小
该招聘单位的应聘简历处理率为: 100%
职位描述
岗位职责：
1、全面主持领导仓库全盘工作
2、安排管理仓库工作人员（仓管员、叉车司机）日常工作开展
3、负责仓库的整理、整洁、整顿，合理安排仓库库位、仓库区域标识、库位标识的调整。
4、每天的账务核对、库存的抽检，分段安排盘点工作。
5、与公司其他部门之间的密切协调与配合。
6、协助公司规范入库、出库、备货、退货、盘点工作流程，建立仓库操作流程制度，绝对配合服从总经理工作指示，一切工作开展以遵从规章制度为基础。
7、仓库主管日常操作与维护工作一、保持仓库的整洁，装卸作业工具（叉车、小拖车等）在不用时，停放指定区域，对叉车进行定期保养，保证日常工作正常使用。仓库办公空保持整洁，要求所有单据摆放整齐，有清晰的分类。
任职要求：
1、懂得使用erp进出货物管理软件。
2、有强烈的职责使命感。
3、协调管理能力强。
4、反应能力强。
1、全面主持领导仓库全盘工作
2、安排管理仓库工作人员（仓管员、叉车司机）日常工作开展
3、负责仓库的整理、整洁、整顿，合理安排仓库库位、仓库区域标识、库位标识的调整。
4、每天的账务核对、库存的抽检，分段安排盘点工作。
5、与公司其他部门之间的密切协调与配合。
6、协助公司规范入库、出库、备货、退货、盘点工作流程，建立仓库操作流程制度，绝对配合服从总经理工作指示，一切工作开展以遵从规章制度为基础。
7、仓库主管日常操作与维护工作一、保持仓库的整洁，装卸作业工具（叉车、小拖车等）在不用时，停放指定区域，对叉车进行定期保养，保证日常工作正常使用。仓库办公空保持整洁，要求所有单据摆放整齐，有清晰的分类。
任职要求：
1、懂得使用erp进出货物管理软件。
2、有强烈的职责使命感。
3、协调管理能力强。
4、反应能力强。
联系方式
联系人：汤先生
应聘电话/Email：企业未公开，请通过网站申请职位投递简历,合则约见
工作地址：
面试过程中，遇到用人单位收取费用请提高警惕！
公司介绍
相关信息
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