职位详情
公司信息
仓库主管
2024-12-175000~10000元/月
工作地区：中山
年龄要求：25-45岁
性别要求：不限
学历要求：初中
工作经验：3-5年
招聘人数：4人
职位类别：招聘仓库保管
福利待遇：
环境好
年终奖
五险一金
管住宿
有年假
该招聘单位的应聘简历处理率为: 100%
职位描述
岗位职责
1、负责仓库日常业务管理工作（原料收货，检查，存储，发料；成品的收货，存储，出库，装车等）及帐务管理；
2、负责仓库货位的规划和物品的分类存放，符合GMP和EHS要求；
3、负责及时做好风险库存的预警，分析和管理跟进工作，将损失降至最di；
4、协助财务和内审机构做好不定期的库存盘点工作；
5、负责仓库的业务操作流程和文件制定，满足公司质量体系的要求和CGMP和HACCP的要求，并培训部门员工确保其理解和执行；
6、负责仓库安全管理制度实施,保证安全操作(特别是：叉车安全操作和设备日常检查维护工作)，组织仓库人员对仓库设施和叉车等设备进行日常的清洁；
7、负责给部门人员设定相关目标和KPI，并定期对达成结果进行回顾和评估，鼓励部门人员团队合作和达成各项指标和目标，不断对员工进行工作激励，组织对人员认知、技能培训；
8、协同质量部依自查管理文件对车间现场进行自检，对检出的缺陷进行整改；
9、负责与其它部门的沟通，保证车间与其它部门协调、合作；
10、领导安排的其他工作。
任职要求
1、保健食品或食品、药品仓库主管两年以上工作经验;
2、28-40岁，学历不限，电脑操作熟悉，有ERP动作经验及叉车证;
3、熟悉仓库收货、库位存储安排、发货安排的各环节工作程序；
4、优xiu的沟通和协调能力;工作细致，认真负责，有强烈的团队合作精神及高度的责任感;
5、工作态度严谨、工作认真负责；
6、熟悉海关报关业务者优先。
1、负责仓库日常业务管理工作（原料收货，检查，存储，发料；成品的收货，存储，出库，装车等）及帐务管理；
2、负责仓库货位的规划和物品的分类存放，符合GMP和EHS要求；
3、负责及时做好风险库存的预警，分析和管理跟进工作，将损失降至最di；
4、协助财务和内审机构做好不定期的库存盘点工作；
5、负责仓库的业务操作流程和文件制定，满足公司质量体系的要求和CGMP和HACCP的要求，并培训部门员工确保其理解和执行；
6、负责仓库安全管理制度实施,保证安全操作(特别是：叉车安全操作和设备日常检查维护工作)，组织仓库人员对仓库设施和叉车等设备进行日常的清洁；
7、负责给部门人员设定相关目标和KPI，并定期对达成结果进行回顾和评估，鼓励部门人员团队合作和达成各项指标和目标，不断对员工进行工作激励，组织对人员认知、技能培训；
8、协同质量部依自查管理文件对车间现场进行自检，对检出的缺陷进行整改；
9、负责与其它部门的沟通，保证车间与其它部门协调、合作；
10、领导安排的其他工作。
任职要求
1、保健食品或食品、药品仓库主管两年以上工作经验;
2、28-40岁，学历不限，电脑操作熟悉，有ERP动作经验及叉车证;
3、熟悉仓库收货、库位存储安排、发货安排的各环节工作程序；
4、优xiu的沟通和协调能力;工作细致，认真负责，有强烈的团队合作精神及高度的责任感;
5、工作态度严谨、工作认真负责；
6、熟悉海关报关业务者优先。
联系方式
联系人：许小姐
应聘电话/Email：企业未公开，请通过网站申请职位投递简历,合则约见
工作地址：火炬开发区国家健康基地健康路10号
面试过程中，遇到用人单位收取费用请提高警惕！
公司介绍
奥德美生物科技（中山）有限公司，于2006年5月注册登记，目前注册资金2360万美元，占地面积200多亩，主要生产销售和健康相关的食品和保健食品。如鱼油软胶囊，供货国内和海外。
经过10年的发展，公司建立了高效的生产运营团队，拥有国内、出口美国和欧盟的认证，包括保健食品GMP、HACCP、美国药典USP膳食补充剂cGMP认证、欧盟认证等。
随着国内新的食品安全法、保健食品备案制度陆续实施，公司迎来新的发展机会。
2018年，第二期厂房正在扩建中。
薪资福利：
◆5天8小时工作制；加班按国家规定支付加班补贴；
◆购买工伤、养老、医疗、生育、失业保险、住房公积金。
◆生产现场实行三班倒；办公室8:00-17:30；
◆提供**竞争力的薪酬及年终奖金。
◆部分岗位有高温补贴，每年6-10月。
◆每月15日准时发工资；
◆免费工作餐+**宿；
◆带薪年休假；
路线：
请在“生物谷”站下车，从”李时珍“塑像路口进入
经过10年的发展，公司建立了高效的生产运营团队，拥有国内、出口美国和欧盟的认证，包括保健食品GMP、HACCP、美国药典USP膳食补充剂cGMP认证、欧盟认证等。
随着国内新的食品安全法、保健食品备案制度陆续实施，公司迎来新的发展机会。
2018年，第二期厂房正在扩建中。
薪资福利：
◆5天8小时工作制；加班按国家规定支付加班补贴；
◆购买工伤、养老、医疗、生育、失业保险、住房公积金。
◆生产现场实行三班倒；办公室8:00-17:30；
◆提供**竞争力的薪酬及年终奖金。
◆部分岗位有高温补贴，每年6-10月。
◆每月15日准时发工资；
◆免费工作餐+**宿；
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